転職活動の応募数
転職活動を行う際の応募数はどのくらいが一般的だと思いますか。
前に何かで読んだのは、年齢の数だけ応募しないと今はなかなか採用されないというのを見た事があります。
現在は、不況の真っただ中ですので、本当に厳しい状況ではあります。
ただ、年齢の数だけ応募と言うのは、平均ですので、年齢の倍ほど応募してやっと決まったと言う人もいれば、なかには最初の応募で一発で受かる方もいます。
応募して落ちたけれどどうしてもその会社に入りたかったので、社長に手紙を書いたら再度面接してもらえて入社出来たと言う方もおります。
あなたも入社したい会社は、そう多くはないのではないでしょうか。やりたい業種の会社も年齢の数だけあるとは限りません。
なので、この仕事がやりたいと決まっているならば、なんとか採用されるように努力する必要があります。ありのままの自分を見てもらえれば、どこかには入れるだろうなどと安易に考えていたのでは、なかなか採用通知をもらえるものではないのです。
ただ、やりたい仕事の会社を1社だけしか受けないというのは、ちょっと考え物です。書類試験や面接になれるためにも複数の会社に応募して、何社か並行した転職活動をするべきです。
本当に入りたい会社は、何社か試験を受けた後にするのが、よい結果を得られやすいのです。
